Sárkány Bogáta, Szerző | Hibrid irodák

Sárkány Bogáta, Szerző | Hibrid irodák https://hibridtargyalo.hu/author/streamnet/ A jövő hibrid! Tarts velünk! Thu, 22 Jun 2023 11:23:53 +0000 hu hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.5.4 https://hibridtargyalo.hu/wp-content/uploads/2022/08/Streamnet-ikon-150-100x100.png Sárkány Bogáta, Szerző | Hibrid irodák https://hibridtargyalo.hu/author/streamnet/ 32 32 Hogy dolgozik a Z generáció, avagy ne sminkeljünk kismalacot! https://hibridtargyalo.hu/hogy-dolgozik-a-z-generacio/ Thu, 22 Jun 2023 11:21:39 +0000 https://hibridtargyalo.hu/?p=6619 Tehetségmágnesek: Bevonzás és megtartás Z generációs munkavállalóknál címmel hívtuk meg a vendégeinket a KolLab stúdiójába, ami egyben egy Társak epizód is lett, hiszen központi kérdés, hogy hogyan lehet a munkában megtérülő befektetés egy jó társ. De kíváncsiak voltunk arra is, hogy Hogyan lehet a Z generáció munkavállalóit elérni és megtartani? Mi alapján választanak munkahelyet és […]

A Hogy dolgozik a Z generáció, avagy ne sminkeljünk kismalacot! bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]>

Tehetségmágnesek: Bevonzás és megtartás Z generációs munkavállalóknál címmel hívtuk meg a vendégeinket a KolLab stúdiójába, ami egyben egy Társak epizód is lett, hiszen központi kérdés, hogy hogyan lehet a munkában megtérülő befektetés egy jó társ.
De kíváncsiak voltunk arra is, hogy Hogyan lehet a Z generáció munkavállalóit elérni és megtartani?
Mi alapján választanak munkahelyet és mivel lehet őket elkötelezetté tenni?

A mai epizódban Zvezdovics Anita és Horváth Ádám a Brandfizz alapítói, employer branding szakértők voltak a vendégeink a kollaborációs technológiákkal foglalkozó Streamnet Zrt. stúdiójában.

A műsor nem jöhetett volna létre a Streamnet Zrt. csapata nélkül, akik nem csak kutatják, de minden nap élik azt a kérdést, hogy mitől lesz hatékonyabb, dinamikusabb egy csapat, függetlenül attól, hogy online vagy offline tartják a kapcsolatot egymással.

A podcast készítését a Showcast Media podcast csapata végzi.

A Hogy dolgozik a Z generáció, avagy ne sminkeljünk kismalacot! bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]> A munkahelyi pletyka pszichológiája https://hibridtargyalo.hu/a-munkahelyi-pletyka-pszichologiaja/ Thu, 22 Jun 2023 09:04:12 +0000 https://hibridtargyalo.hu/?p=6612 „Az a pletyka, amit négyszemközt mond el az ember és ez nem csak negatív lehet…” – mondja a hálózatkutató, aki a pletyka természetét kutatja már jó ideje. Van olyan, hogy nincs pletyka? Van-e haszna és ha van, akkor mi az? Hogyan lehet jól vagy rosszul pletykálni? A pletyka a ludas vagy az ember? A KolLab […]

A A munkahelyi pletyka pszichológiája bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]>

„Az a pletyka, amit négyszemközt mond el az ember és ez nem csak negatív lehet…” – mondja a hálózatkutató, aki a pletyka természetét kutatja már jó ideje.
Van olyan, hogy nincs pletyka? Van-e haszna és ha van, akkor mi az?
Hogyan lehet jól vagy rosszul pletykálni?
A pletyka a ludas vagy az ember?

A KolLab aktuális részében Szvetelszky Zsuzsa, az MTA TK „Lendület” Research Center for Educational and Network Studies kutatócsoport tudományos munkatársa, egyetemi oktató, a LINK-Group hálózatkutató központ tagja beszélgetett a kollaborációs technológiákkal foglalkozó Streamnet Zrt. stúdiójában.

A műsor nem jöhetett volna létre a Streamnet Zrt. csapata nélkül, akik nem csak kutatják, de minden nap élik azt a kérdést, hogy mitől lesz hatékonyabb, dinamikusabb egy csapat, függetlenül attól, hogy online vagy offline tartják a kapcsolatot egymással.

A podcast készítését a Showcast Media podcast csapata végzi.

A A munkahelyi pletyka pszichológiája bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]> A jövő munkahelyét kik és miből építik? https://hibridtargyalo.hu/a-jovo-munkahelyet-kik-es-mibol-epitik/ Thu, 22 Jun 2023 08:43:27 +0000 https://hibridtargyalo.hu/?p=6593 Milyen lehet dolgozni egy olyan épületben, mint az új MOL Campus?Mivel szerelték fel és mekkora kihívás volt kialakítani a kollaborációs felületeket, digitális rendszereket?Vajon a „munka” alakította a helyet,vagy a hely alakítja át a munkafolyamatokat? A KolLab aktuális részében Alexa Dóra a MOL Campus Digital Program Managere és Erdélyi Ferenc a Streamnet Zrt. account managere beszélgetett […]

A A jövő munkahelyét kik és miből építik? bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]>

Milyen lehet dolgozni egy olyan épületben, mint az új MOL Campus?
Mivel szerelték fel és mekkora kihívás volt kialakítani a kollaborációs felületeket, digitális rendszereket?
Vajon a „munka” alakította a helyet,vagy a hely alakítja át a munkafolyamatokat?

A KolLab aktuális részében Alexa Dóra a MOL Campus Digital Program Managere és Erdélyi Ferenc a Streamnet Zrt. account managere beszélgetett a kollaborációs technológiákkal foglalkozó Streamnet Zrt. stúdiójában.

A műsor nem jöhetett volna létre a Streamnet Zrt. csapata nélkül, akik nem csak kutatják, de minden nap élik azt a kérdést, hogy mitől lesz hatékonyabb, dinamikusabb egy csapat, függetlenül attól, hogy online vagy offline tartják a kapcsolatot egymással.

A podcast készítését a Showcast Media podcast csapata végzi.

A A jövő munkahelyét kik és miből építik? bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]> Négynapos munkahét Magyarországon? A Magyar Telekom megcsinálta! https://hibridtargyalo.hu/negynapos-munkahet-magyarorszagon/ Thu, 22 Jun 2023 07:57:30 +0000 https://hibridtargyalo.hu/?p=6586 Négy vagy öt nap alatt lehet jobb munkát végezni? Hogy lehet letesztelni egy akkora szervezeten, mint a Magyar Telekom ezt a teljesen új koncepciót? Milyen tapasztalatok születtek és mi lesz a vége ennek a kísérletnek? A KolLab aktuális részében Fehérvári Anna a Magyar Telekom változásmenedzsmentért- és kultúráért felelős csapatvezetője, valamint Sziget Ágnes a Magyar Telekom […]

A Négynapos munkahét Magyarországon? A Magyar Telekom megcsinálta! bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]>

Négy vagy öt nap alatt lehet jobb munkát végezni?
Hogy lehet letesztelni egy akkora szervezeten, mint a Magyar Telekom ezt a teljesen új koncepciót?
Milyen tapasztalatok születtek és mi lesz a vége ennek a kísérletnek?

A KolLab aktuális részében Fehérvári Anna a Magyar Telekom változásmenedzsmentért- és kultúráért felelős csapatvezetője, valamint Sziget Ágnes a Magyar Telekom toborzási, tehetségmenedzsment és employer branding vezetője beszélgetett a kollaborációs technológiákkal foglalkozó Streamnet Zrt. stúdiójában.

A műsor nem jöhetett volna létre a Streamnet Zrt. csapata nélkül, akik nem csak kutatják, de minden nap élik azt a kérdést, hogy mitől lesz hatékonyabb, dinamikusabb egy csapat, függetlenül attól, hogy online vagy offline tartják a kapcsolatot egymással.

A podcast készítését a Showcast Media podcast csapata végzi.

A Négynapos munkahét Magyarországon? A Magyar Telekom megcsinálta! bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]> Kell félnünk a jövő munkájától? – Öntudatra ébredhet-e a workdeskünk? https://hibridtargyalo.hu/kell-felnunk-a-jovo-munkajatol/ Thu, 22 Jun 2023 07:46:48 +0000 https://hibridtargyalo.hu/?p=6579 Hogyan látja a jövő munkáját egy kibertitok kutató? Van értelme egy digitális bodyguardra rábíznunk minden adatunkat? A jövő munkahelyén vajon hogyan osztozunk majd a munkám az AI, a robot, az MI és mi? A mai epizódban Keleti Arthur kibertitok jövőkutató, író, producer volt a vendégünk a kollaborációs technológiákkal foglalkozó Streamnet Zrt. stúdiójában. A műsor nem […]

A Kell félnünk a jövő munkájától? – Öntudatra ébredhet-e a workdeskünk? bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]>

Hogyan látja a jövő munkáját egy kibertitok kutató?
Van értelme egy digitális bodyguardra rábíznunk minden adatunkat?
A jövő munkahelyén vajon hogyan osztozunk majd a munkám az AI, a robot, az MI és mi?

A mai epizódban Keleti Arthur kibertitok jövőkutató, író, producer volt a vendégünk a kollaborációs technológiákkal foglalkozó Streamnet Zrt. stúdiójában.

A műsor nem jöhetett volna létre a Streamnet Zrt. csapata nélkül, akik nem csak kutatják, de minden nap élik azt a kérdést, hogy mitől lesz hatékonyabb, dinamikusabb egy csapat, függetlenül attól, hogy online vagy offline tartják a kapcsolatot egymással.

A podcast készítését a Showcast Media podcast csapata végzi.

A Kell félnünk a jövő munkájától? – Öntudatra ébredhet-e a workdeskünk? bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]> A jó csapat művészete – A karmesteri pulpitusról nézve https://hibridtargyalo.hu/a-jo-csapat-muveszete/ Wed, 21 Jun 2023 13:02:52 +0000 https://hibridtargyalo.hu/?p=6556 Milyen érzés vezényelni egy teljes zenekart? Hogy lehet egyben tartani őket és hogyan lehet motiválni egy ekkora csapatot? Mit tanulhatunk egy nemzetközi szinten is elismert karmestertől? A mai epizódban Hámori Máté Liszt Ferenc-díjas magyar karmester, az Óbudai Danubia Zenekar művészeti vezetője volt a vendégünk a kollaborációs technológiákkal foglalkozó Streamnet Zrt. stúdiójában. A műsor nem jöhetett […]

A A jó csapat művészete – A karmesteri pulpitusról nézve bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]>

Milyen érzés vezényelni egy teljes zenekart? Hogy lehet egyben tartani őket és hogyan lehet motiválni egy ekkora csapatot? Mit tanulhatunk egy nemzetközi szinten is elismert karmestertől?

A mai epizódban Hámori Máté Liszt Ferenc-díjas magyar karmester, az Óbudai Danubia Zenekar művészeti vezetője volt a vendégünk a kollaborációs technológiákkal foglalkozó Streamnet Zrt. stúdiójában.

A műsor nem jöhetett volna létre a Streamnet Zrt. csapata nélkül, akik nem csak kutatják, de minden nap élik azt a kérdést, hogy mitől lesz hatékonyabb, dinamikusabb egy csapat, függetlenül attól, hogy online vagy offline tartják a kapcsolatot egymással.

A podcast készítését a Showcast Media podcast csapata végzi.

A A jó csapat művészete – A karmesteri pulpitusról nézve bejegyzés először Hibrid irodák-én jelent meg.

]]>